גם אצלכם העובדים מתחילים להסתכל על השעון 5 דקות אחרי שהם הגיעו לעבודה?
אם הייתם זבוב על הקיר מה הייתם שומעים שהעובדים אומרים על המנהלים שלהם?
כמה מהעובדים יסרבו להצעה לעזוב בשביל עוד כמה גרוש?
אתן עובדות קשה לגרום לעובדים להיות מרוצים.
ימי גיבוש, חופשות, מתנות
אבל העובדים עדיין מגיעים לעבודה כמו רובוטים.
אפשר אחרת!!!
בשעה אחת בהרצאת השראה מעצימה העובדים והמנהלים מקבלים מבט חדש.
מבט חדש על החיים.
מבט חדש על העבודה.
מבט חדש על המשפחה.
פרופורציה.
פעם הייתי טס במחלקה ראשונה. בעקבות קריסה כלכלית אני טס במחלקת תיירים.
גיליתי להפתעתי שמחלקה ראשונה ומחלקת תיירים נוחתים באותו זמן ובאותו שדה תעופה.
קצת פחות נוח לכמה שעות.
ביג דיל.
פרופורציה!
שבועיים לאחר ההרצאה שלי ב- Tower Semiconductor (שם עסקתי בייעוץ מערכות מידע) פגשי אותי שני שהייתה בהרצאה ואמרה:
"היום יצאתי מהמשרד פעמיים עצבנית וראיתי אותך והכל נכנס לי לפרופורציה ונרגעתי"
נעמה רז, פיתוח ארגוני – Tower Semiconductor LTD כותבת:
זכינו שאיזי יהיה חלק מצוות IT אצלינו בארגון ובמסגרת תכנית הרצאות פנימית שיצרנו, זכינו גם לראות ולשמוע אותו ואת סיפור חייו המרתק.
בהרצאתו הוא משתף את הקהל בתחנות חייו, המורכבות לעיתים, ובתיבול מדויק של חן והומור הוא הגדיר עבורנו מחדש מהי "פרופורציה" ובעיקר – הוציא אותנו מוקסמים ומחויכים.
שעה אחת. זה כל מה שצריך לעשות מהפך גם אצלכם.
יש לי עוד כמה תאריכים פנויים בדצמבר. התקשרו עוד היום ונגרום לעובדים שלכם להתחיל את השנה החדשה עם חיוך, אופטימיות ופרופורציה.